Оголошується конкурс на заміщення посади директора Перегінського ліцею №2

Відповідно до рішення п’ятдесят третьої позачергової сесії восьмого демократичного скликання від 03.07.2024 року №805-53/2024 “Про оголошення конкурсу на заміщення посади директора Перегінського ліцею №2 Перегінської селищної ради”, оголошується конкурс на заміщення посади директора Перегінського ліцею №2 Перегінської селищної ради.

Перегінська селищна рада оголошує конкурс на заміщення посади директора Перегінського ліцею №2.

Найменування і місцезнаходження закладу освіти:

  • Перегінський ліцей №2 Перегінської селищної ради, Івано-Франківська область, Калуський район, с-ще Перегінське, вул. Радова Права, 28.

Найменування посади:

  • директор Перегінського ліцею №2 Перегінської селищної ради;

Умови оплати праці: Посадовий оклад директора закладу директора закладу загальної середньої освіти встановлюється відповідно до наказу Міністерства освіти і науки України «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ» від 26.09.2005р. № 557, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 03.10.2005р. № 1130/11410 (14-18 тарифний розряд).

Кваліфікаційні вимоги до керівника закладу освіти: керівником закладу загальної середньої освіти може бути особа, яка є громадянином України, вільно володіє державною мовою, має вищу освіту ступеня не нижче магістра, стаж педагогічної та/або науково-педагогічної роботи не менше трьох років, організаторські здібності, стан фізичного і психічного здоров’я, що не перешкоджає виконанню професійних обов’язків, пройшла конкурсний відбір та визнана переможцем конкурсу. Не може бути визначено переможцем конкурсу особу, яка не може обіймати посаду керівника закладу освіти відповідно до чинного законодавства.

Для участі у конкурсі претенденти подають такі документи:
− заяву про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;
− автобіографію та/або резюме (за вибором учасника конкурсу);
− копію паспорта громадянина України;
− копія документа про вищу освіту (з додатком, що є його невід’ємною 2 частиною) не нижче освітнього ступеня магістра (спеціаліста);
− документ, що підтверджує вільне володіння державною мовою;
− копію трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної та/або науково-педагогічної діяльності не менше трьох років на момент їх подання;
− довідку про відсутність судимості;
− довідку про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду;
− мотиваційний лист, складений у довільній формі.
Особа може подати інші документи, що підтверджуватимуть її професійні та/або моральні якості. Особа, яка подає документи, відповідає за достовірність поданої інформації. Оригінали паспорту, ідентифікаційного коду та диплому про освіту пред’являються кандидатами при поданні документів.
Особа, яка подає документи, несе персональну відповідальність за достовірність поданих документів та інформації. Особи, які не відповідають кваліфікаційним вимогам, а також ті, які не подали повного пакету документів, до конкурсного відбору не допускаються. Документи подають особисто (або подає уповноважена згідно з довіреністю особа) протягом 30 календарних днів з дня оприлюднення оголошення про проведення конкурсу.

Кінцевий строк подання документів: не може перевищувати 30 календарних днів з дати опублікування оголошення про проведення конкурсу.

Місце подання документів для участі в конкурсі: 77662, Івано-Франківська область, с-ще Перегінське, вул. Сагайдачного, 26, відділ освіти, молоді та спорту Перегінської селищної ради кабінет 15. Голова комісії – тел. 0672581006.

Конкурс складається з таких етапів:
1) прийняття рішення про проведення конкурсу та затвердження складу конкурсної комісії;

2) оприлюднення оголошення про проведення конкурсу;

3) прийняття документів від осіб, які виявили бажання взяти участь у конкурсі;

4) перевірка поданих документів на відповідність встановленим законодавством вимогам;

5) допущення кандидатів до участі у конкурсному відборі;

6) ознайомлення кандидатів із закладом освіти, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування закладу;

7) проведення конкурсного відбору;

8) визначення переможця конкурсу;

9) оприлюднення результатів конкурсу.

Подання кандидатами обґрунтованих заперечень щодо висновку конкурсної комісії до органу, що призначає керівника закладу освіти, не пізніше ніж через п’ять робочих днів з дня оприлюднення результатів конкурсного відбору на веб-сайті засновника.

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *